Erfahrungsberichte und Tests

MLP gehört zu Deutschlands besten Dienstleistern. Das Handelsblatt hat MLP im Rahmen der groß angelegten Verbraucherbefragung 2024 zu einem der führenden Unternehmen in der Kategorie „Finanzberatung“ gekürt.

MLP gehört erneut zu Deutschlands beliebtesten Unternehmen. Das exklusive WirtschaftsWoche-Qualitätssiegel basiert auf dem Ranking „Kundenfavoriten 2024“, das in Zusammenarbeit mit dem Marktforschungsinstitut ServiceValue erstellt wurde.

Gleich elf MLP Berater zählen in diesem Jahr zu den Top 100 im bundesweiten Wettbewerb „Finanzberater des Jahres“. Bei dem Test des Wirtschafts- und Anlegermagazins „€uro“ haben Finanzberater die Gelegenheit, ihre Erfahrungen im Bereich Geldanlage unter Beweis zu stellen.

Das Magazin €uro kürt MLP zum Gesamtsieger einer aktuellen Studie. Untersucht wurden digitale Tools und Beratungskonzepte führender Finanzdienstleister. Das Ergebnis: MLP überzeugt mit einem perfekten Zusammenspiel aus moderner Technik und persönlicher Beratung.

MLP gehört erneut zu Deutschlands besten Finanzdienstleistern. Das F.A.Z.-Institut hat MLP zum wiederholten Mal unter 2.000 deutschen Finanzdienstleistern ausgezeichnet.

WhoFinance ist ein unabhängiges Bewertungsportal für Finanzberatung mit mehr als 300.000 geprüften Bewertungen. Hier berichten Kunden über ihre Erfahrungen mit Finanzberatern und deren Beratungsleistung.

Die Bewertungen zeigen: MLP Kunden sind besonders zufrieden mit ihren Finanzberatern.

MLP hat den Prime-Status beim Nachhaltigkeits-Rating des Institutional Shareholder Services Inc. (ISS) erreicht. Gemäß ISS sind Prime-Unternehmen führend in Bezug auf Nachhaltigkeit in ihrer Branche.

Die Menschen, die bei MLP arbeiten, machen uns zu einem der Top-Arbeitgeber in Deutschland. Sie alle prägen unsere offene Unternehmenskultur, die sich auszeichnet durch Respekt, Miteinander und Transparenz. Dieses kollegiale Miteinander finden Sie in allen Bereichen bei MLP. Sie profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, die Sie nicht nur beruflich, sondern auch privat weiterbringt.

Nach der ersten Zertifizierung in 2019 hat MLP Ende des Jahres 2022 erfolgreich die Re-Auditierung durchlaufen. MLP setzt so seine auf Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben in allen Lebensphasen fokussierte Personalpolitik konsequent fort. So verankert MLP diese noch nachhaltiger in den Arbeitsbedingungen und Unterstützungsangeboten für seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Das Unternehmensnetzwerk ist mit über 7.000 Mitgliedern die bundesweit größte Plattform für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

MLP tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente aufgrund ihrer Leistungen schätzt - unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder physischen Fähigkeiten. Deshalb haben wir im August 2014 die Charta der Vielfalt unterzeichnet.

MLP wurde mit dem Zertifikat in „Gold“ ausgezeichnet.

Sara Tsudome, Projektleiterin beim ADFC-Bundesverband, sagt: „MLP unterstützt die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die das Fahrrad für den Arbeitsweg nutzen, mit vielen verschiedenen Maßnahmen. Das bringt viele Vorteile: Der Arbeitgeber kann so beim betrieblichen Gesundheits-, Umwelt- und Mobilitätsmanagement punkten.“